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公司回应要求员工每月必须晨跑20天 如果把硬性指标改成激励指标效果会更好

导读:公司回应要求员工每月必须晨跑20天 如果把硬性指标改成激励指标效果会更好该公司另一工作人员向极目新闻记者透露,跑步制度实行已久,员工要按照要求在公司软件上打卡,每个月公司都会进行统计。“读书和跑步可以二选一

一网友发文称,她在招聘平台找工作时,应聘公司的人事告知要晨跑和读书,其中晨跑每月要打卡20次,每次3公里。3月17日,涉事公司一人事负责人回应极目新闻记者称,这是公司“上进文化”的一部分,公司领导会带头遵从,读书和跑步可以二选一,完成情况会影响员工绩效考核。

公司回应要求员工每月必须晨跑20天 如果把硬性指标改成激励指标效果会更好

3月16日,一网友通过求职APP在线应聘广东广州一家公司的职位。在与人事沟通的过程中,对方告知,公司有独具特色的读书和跑步文化,希望每个加入的小伙伴都能坚持读书和跑步的习惯。读书、跑步需要双打卡,每月至少累计晨跑20天,每次3公里,工作日需要在上班前完成打卡,周末可以推迟至上午10点前完成,不限地点和配速。读书则不限书籍,不限时间和地点。

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